本篇文章给大家谈谈工资超过3500怎么扣税,以及工资3500以上怎么扣税对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
- 1、年终奖扣税怎么算
- 2、工资超过3500怎么扣税?附2018个人所得税计算公式
- 3、工资收入是不是超过3500就要纳税?
- 4、月薪3500元,个税要扣多少?怎么计算?
- 5、超过3500元工资的税收怎么样扣算?
- 6、工资3500要交多少税
年终奖扣税怎么算
发放年终奖的当月工资高于3500元:年终奖扣税方式为:年终奖乘以税率减速算扣除数,税率是按年终奖/12作为“应纳税所得额”对应的税率。州游槐当月工资低于3500元:年终奖个人所得税等于(年终奖(3500-月工资)乘以税率减速算扣除数。
根据员工当月工资薪金所得的不同,全年一次性奖金有两种方式计算个人所得税。
高于3500元
如果当月所得高于(或等于)3500元,适用公式为:个人所得税应纳税额=员工当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数。
适用税率根据个人当月取得全年一次性奖金除以12的商数确定。例如如果年终奖不超过18000元,除以12每月不超过1500,则适用税率为3%。举例,如果您当月工资所得收入超过3500元,又获得8000元年终奖,那么应该缴税:8000×3%-0=240元。如果您获12000元年终奖,那么应该缴税:12000×3%-0=360元。
低于3500元
如果在发放年终奖的当月,员工的工资薪金所得低于3500元,则要先算应纳税所得额:全年一次性奖金-“当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”。
然后再算适用税率:应纳税所磨野得额÷12,用所得结果根据表2找出税率和速算扣除数。
第三步算要交多少税:个人所得税应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数。
【法律依据】:根据国册友税局发布的《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》的规定,年终奖金应缴税计算标准为:全年一次性奖金应纳税额=当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数,其中适用税率为年终奖金除以12所对应的税率及速算扣除数。
工资超过3500怎么扣税?附2018个人所得税计算公式
; 众所周知,今年我国新的个税法已经问世。新个税法规定:个税起征点定为每月5000元;居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为纳税所得额。举例来说,工资超过3500怎么扣税呢?具体的个人所得税计算公式是什么?下面就为大家介绍一下。
新的个税法将于2019年1月1日起执行,2018年10月1日起将实行的基本减除费用标准(指个税起征点)和税率。也就是说,从10月份开始,到手的工资就开始按照新标准扣个税了。作为普通老百姓,大家最关心的无非是新个税法实施后,自己的工资扣税减了多少钱?下面以工资超过3500的情况举例,来介绍一下新个税法扣税规则。
工资超过3500怎么扣税?
个人所得税的计算公式为:应纳税额=【每月收入额(比如工资、奖金、津贴)-社保费用-其他扣除-个税起征点】×税率-速算扣除数。
拿实际情况来说,10月份拿到工资的,起征点按5000元算,税率按税率算,每月收入减去社保和起征点后,再乘以税率,就知道你交多少税了。
比如你税前月薪6000元,扣除五险一金后是5500元,再扣除5000元的起征点,你就只有500元需要纳税了。500元乘以最低档税率3%,你需要交的税是15元。
个人所得税税率
应纳税所得额不超过1500元,对应税率3%(这就是上述所说情况);
应纳税所得额超过1500元到4500元,对应税率10%;
应纳税所得额超过4500元到9000元,对应税率20%;
应纳税所得额超过9000元到35000元,对应税率25%;
应纳税所得额超过35000元到55000元,对应税率30%;
应纳税所得额超过55000元到80000元,对应税率35%;
应纳税所得额超过80000元,对应税率45%。
总结:以上就是对“工资超过3500元怎么扣税”的解答。总体来说,
税前工资减去社保费,再减去5000元的个税起征点,然后对号入座乘以相应纳税所得额的税率,就得出自己要交多少税的答案了。
工资收入是不是超过3500就要纳税?
3500是个人所得税免征额,低于该值的工资都免征个人所得税。
2011年9月1日起,中国内地个税免征额调至3500元。
工资个税的计算公式为:
应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
2011年6月30日,十一届全国人大常委会第二十一次会议表决通过了全国人大常委会关于修改个人所得税法的决定。个人所得税免征额将从现行的2000元提高到3500元,同时,将现行个人所得税第1级税率由5%修改为3%,9级超额累进税率修改为7级,取消15%和40%两档税率,扩大3%和10%两个低档税率的适用范围。
2011年9月1日起调整后的7级超额累进税率:
拓展解答:
不论国企还是私企,工资超过3500都要缴个税,个人全年所得超过十二万的,不管平时每月有没有代扣代缴个税在次年一月一日起三个月内,都要去地税部门申报个人所得税。
月薪3500元,个税要扣多少?怎么计算?
个税不扣钱,具体计算方法为:应缴个人所得税=(工薪收入-个人缴纳的四险一金金额-个人所得税扣除额3500)*税率-速算扣除数。2018年新规定个税起征点为5000元,所以就不需要扣个税了。
扩展资料:
个人所得税征收范围:
包括工资薪金所得;个体工商户生产、经营所得;对企事业单位的承包经营、承租经营所得;劳务报酬所得;稿酬所得;特许权使用费所得;利息、股息、红利所得;财产租赁所得;财产转让所得;偶然所得;经国务院财政部门确定征税其他所得。
参考资料:百度百科-个人所得税起征点
超过3500元工资的税收怎么样扣算?
职工个人所得税,按职工工资薪金所得,扣除应由个人缴纳的社会保险费和住房公积金,减除费用3500元后,适用超额累进税率缴纳。计算公式如下:
职工应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 = (扣除三险一金后月工资薪金收入-扣除标准3500元)×适用税率-速算扣除数 。
《个人所得税法》
第二条 下列各项个人所得,应纳个人所得税:
一、工资、薪金所得;
第三条 个人所得税的税率:
一、工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。
第六条 应纳税所得额的计算:
一、工资、薪金所得,以每月收入额减除费用三千五百元后的余额,为应纳税所得额。
国务院
《个人所得税法实施条例》
第二十五条 按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。
工资3500要交多少税
一、正面回答
劳动者的月收入有3500元的话,由于并未达到新的个税起征点,所以是不会涉及到扣个税的问题。因为随着新个税法的修改,如今扣个税的起征点已经从3500元提高到了5000元。所以,要是现在还是领3500元的话,就不会再被扣税了。
二、分析:
应纳税所得额的计算:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额,劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额。
三、应纳税所得额的计算方式
居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额,劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元,四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。
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